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La nuova sezione del portale INAIL su stress lavoro-correlato

Sul sito dell'INAIL è disponibile una sezione specifica sulla valutazione dello stress lavoro-correlato.

In tale sezione possibile trovare un manuale per la "Valutazione e gestione del rischio da stress lavoro-correlato", oltre ad altre risorse utili per tale valutazione.

Scopo dell’iniziativa è supportare le aziende nel processo di valutazione del rischio da stress lavoro-correlato, nel rispetto della normativa vigente e con un approccio basato su strumenti scientificamente validati.

Nello stesso contesto sarà possibile, con lo stesso approccio, procedere anche alla gestione dello stress lavoro-correlato.

La metodologia per lo stress lavoro-correlato

Per tale finalità l’INAIL (nella fattispecie il Dipartimento Medicina del Lavoro o DML, prima noto come ISPESL) ha scelto di applicare un percorso metodologico basato sul Modello Management Standards approntato dall’Health and Safety Executive (HSE) (validato su oltre 26 mila lavoratori nel regno Unito e in Irlanda), contestualizzato al Decreto Legislativo 81/2008 (e s.m.i.) e raccordato con le esperienze del "Coordinamento Tecnico Interregionale della prevenzione nei luoghi di lavoro" e del "Network Nazionale per la Prevenzione del Disagio Psicosociale nei luoghi di lavoro".

In Italia la validazione del questionario ha coinvolto 75 aziende per un totale di 6.300 lavoratori.

Tutto questo è stato possibile attraverso una serie di collaborazioni a livello sia internazionale sia nazionale, oltre a un’attività specifica di ricerca sull’argomento, nell’ottica di offrire all’utenza un "metodo unico integrato" per la valutazione e gestione del rischio da stress lavoro-correlato.

Il metodo proposto è descritto in un manuale disponibile sul portale stesso e così strutturato:

• Una sezione in cui viene presentato il quadro normativo di riferimento
• Una sezione in cui viene presentata la proposta del percorso metodologico integrato per la valutazione e la gestione del rischio da stress lavoro-correlato
• Una buona bibliografia
• Il riferimento ad alcuni siti di interesse sull’argomento
• Una serie di appendici con i vari questionari e checklist

Su questo sito è disponibile una copia del manuale per la "Valutazione e gestione del rischio da stress lavoro-correlato". L’originale è disponibile sul portale stress lavoro-correlato dell’INAIL.

La struttura del portale per stress lavoro-correlato

Nel portale sono disponibili:

• documentazione di approfondimento
• strumenti per effettuare la valutazione e la conseguente gestione del rischio da stress lavoro-correlato.

Il portale prevede una registrazione attraverso la quale l’azienda sia parteciperà all’implementazione di una banca dati utile al monitoraggio delle attività valutative sia avrà a disposizione tutti i dati inseriti per le varie fasi della valutazione, funzionalità molto utile per confronti nel tempo.

Il sito prevede una sezione in cui è disponibile il percorso metodologico integrato per la valutazione e gestione del rischio da stress lavoro-correlato.

I dati personali gestiti dal portale (dati del personale, dati dell'azienda, ecc.) verranno, inoltre, utilizzati dall’INAIL in forma anonima ed aggregata. Tale utilizzo è destinato, in via esclusiva, a finalità di ricerca. Ovviamente l'INAIL assicura che tali dati non saranno ceduti a terzi per nessun motivo.

Conclusioni

Il portale appena descritto è di certo un importante passo avanti sul tema della valutazione e gestione del rischio stress lavoro-correlato, che ha il pregio non solo di fornire uno strumento operativo utile alle aziende ma anche di farlo in una modalità che consente una raccolta di dati di indubbia utilità.

Se avete bisogno di supporto nella valutazione del rischio da stress lavoro-correlato potete contattarci per richiedere un preventivo gratuito e senza impegno da parte vostra.